SRH Klinikum Sigmaringen

Die SRH – ein starker Partner an Ihrer Seite

Wir sind die SRH, ein privates Unternehmen für Bildung und Gesundheit mit dem Ziel, die Lebensqualität und die Lebenschancen von Menschen zu verbessern.

SRH Pflegekräfte aus unserem Klinikum in Zeitz.

Gemeinsam sind wir stark.

Mit unseren 200 Arztpraxen, hochspezialisierten Krankenhäusern, Pflegezentren, Rehakliniken und einem Hospiz sind wir täglich in Deutschland für Sie da.

Dabei setzen wir auf ein starkes WIR. Denn uns alle verbinden Werte, die wir überzeugend leben. Gemeinsam gehen wir Herausforderungen an und wachsen mit unseren unternehmerischen und gesellschaftlichen Aufgaben. Das zeichnet uns aus und macht uns zu dem, was wir heute sind: ein zuverlässiges, starkes Unternehmen mit einer jahrzehntelangen Erfahrung und großem Entwicklungspotenzial.

Werner Stalla, Geschäftsführer der SRH Gesundheit.
Wir investieren weiter. In enger Abstimmung mit Kommune und Landkreis erweitern wir unsere Gesundheitsangebote für die Menschen, die hier leben.
Werner Stalla, Geschäftsführung SRH Gesundheit
Pflegekraft mit älterem Mann.

Wir für Sigmaringen

Die SRH ist ein Unternehmen und eine gemeinnützige Stiftung. Darum sind wir unabhängig von Kapitalinteressen und nutzen die Freiheit, unsere Gewinne zu reinvestieren, um Angebote zu verbessern und Innovationen zu fördern. Das machen wir nicht im Alleingang, sondern gemeinsam mit wichtigen Verbündeten.

Hier in Sigmaringen und dem Landkreis haben wir mit Land und Kommune investiert, um eine fortschrittliche Gesundheitsversorgung auf den Weg zu bringen. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit ist wertschätzend und basiert auf unserer jeweiligen Stärke: Wir als Unternehmen haben eine hohe Veränderungskraft, die Kommune bringt die Nähe zur Bevölkerung und ihren Versorgungsauftrag ein. Gemeinsam können wir eine moderne, zukunftsgerichtete und ausbaufähige Medizinversorgung im Landkreis sichern.

Das Beste aus Bildung und Gesundheit

Synergien aus Bildung und Gesundheit kommen uns an vielen Stellen zugute. Unsere Kompetenzen aus beiden Welten können wir verbinden, um den SRH Mitarbeitenden attraktive Weiterbildungsangebote zu machen und ihnen damit spannende berufliche Perspektiven zu eröffnen.

Unser wertvolles Know-how nutzen wir auch, um unser Angebot voranzubringen. Ein Beispiel ist unser eigens entwickeltes Lehr- und Lernprinzip CORE. In unseren Hochschulen haben wir es erfolgreich eingeführt, nun übernehmen wir es im Gesundheitsbereich, etwa bei der Pflegeausbildung. Und in Sigmaringen wird die Entwicklung eines Primärversorgungsnetzwerks im Landkreis sogar wissenschaftlich in einem Forschungsprojekt von zwei Professoren der SRH Fernhochschule begleitet.

  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für SRH Mitarbeitende
  • Führungskräfteprogramm
  • konzernübergreifendes Talentprogramm
  • Coaching-Angebote
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche, persönliche Weiterbildungsangebote
  • CORE (Competence Oriented Research and Education) beschreibt Didaktik nach Kompetenzen
  • Die innovative Lehr- und Lernmethode wurde durch die SRH entwickelt
  • Vermittlung der fachlichen Kompetenz und Methoden-, Sozial- und Selbstkompetenz stehen gleichberechtigt im Fokus
  • Statt Frontalunterricht: Kompetenzvermittlung mit Praxisbezug – aus Lehre wird Lernen
  • Engagement in der Forschung über SRH Bildungseinrichtungen
  • Die SRH Mobile University sammelt wissenschaftliche Erkenntnisse in Forschungskooperationen mit praktischem Bezug
  • In Landkreis Sigmaringen wird die Entwicklung eines Primärversorgungsnetzwerks durch den Forschungsverbund „Vernetzte Versorgung der Zukunft“ der SRH Fernhochschule begleitet.
Junge Frau mit Kind in Rollstuhl.
Aus Leidenschaft fürs Leben